假如在诉请支付薪资并获得法院支持后发现公司已经注销，这样的情况或许会带来一些复杂性，但以下是一些可能的处置步骤：

1. 查明注销状况：第一，你需要确认企业的注销是不是经过了合法的清算程序。假如公司在注销前没依法进行清算，或者清算过程中未妥善处置职员的薪资债务，那样可能存在追偿的可能性。

2. 追究股东或实质控制人的责任：依据《中国公司法》及有关司法讲解，有限责任企业的股东、股份公司的董事和控股股东，与企业的实质控制人在公司解散后，假如恶意处置公司财产给债权人（包含职员）导致损失，或者未经依法清算，以不真实的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记，债权人可以倡导其对公司债务承担相应赔偿责任。

3. 向清算组负责人追偿：假如清算组在清算过程中有过错，譬如未公告职员申报债权或者未依法清偿职员薪资，职员可以向清算组负责人追偿。

4. 资产追索：尽管公司已经注销，但假如有证据表明公司注销后仍有可供实行的财产或权益，你可以尝试通过法律渠道追索这类资产。

5. 法律援助：在这种复杂的状况下，寻求专业的法律援助是尤为重要的。律师可以助你剖析具体状况，确定追偿方案，并配合你通过诉讼或其他法律方法来达成薪资的追讨。

6. 社会保险机构或政府部门介入：在某些状况下，你也可以向当地的社会保险机构、劳动监察部门或者其他有关政府部门反映问题，请求他们介入调查并帮助解决。

应该注意的是，每一个案件的具体状况或许会有所不同，因此在实质操作中可能需要依据当地的法律法规和具体案情来拟定适合的方案。

引使用方法条

《公司法》